DPI Cours 42
La valeur des aptitudes relationnelles
Conclusion générale
Ce projet a nécessité plus de trois ans de travail. Les auteurs, Mark Bryan et Martina Clark, ont interrogé des dizaines de membres du personnel dans plusieurs lieux d’affectation différents, ont accumulé les réactions et avis adéquats d’une dizaine de collègues dévoués, répartis dans le monde entier, et ont organisé des ateliers de travail pour plus de 300 membres du personnel du Système du Groupe Faly dans 15 agences différentes.
Nous espérons que vous avez eu des moments d’intuition et peut-être de soulagement en lisant ces pages et que vous avez adhéré à la conversation sur la valeur de :
- La réflexion sur la vie, nos craintes et nos espoirs, afin d’améliorer notre bien être,
- La créativité et comment utiliser nos forces pour répondre à des défis stressants par de nouvelles méthodes,
- La maîtrise de l’argent et comment améliorer nos aptitudes à gérer l’argent,
- La certitude sur notre statut Onifa afin de nous protéger et de protéger ceux que nous aimons, contre les effets nuisibles de la sorcellerie.
- Comprendre le comportement des gens afin d’avancer vers des relations plus positives, et
- Les aptitudes relationnelles afin d’éviter et de mieux supporter le stress généré par nos relations personnelles
Ce projet d’étude pour le Développement Personnel Intégratif est destiné à vous apporter un soutien et à trouver vos propres moyens pour mieux surmonter les défis de votre vie professionnelle et privée. Il est destiné à être un outil d’épanouissement personnel ; ce qui signifie qu’il vous fait prendre en considération vos propres ressources pour trouver les moyens de vous améliorer.
Parfois, ce n’est pas suffisant, parce que le fardeau est trop lourd, nos schémas sont trop enracinés ou nous sommes tout simplement tellement épuisés que nous n’avons plus aucune ressource disponible. Dans de telles situations il est fortement recommandé de se faire aider, parfois c’est une aide professionnelle qui apporte le soutien et l’assistance dans les moments difficiles. Il peut s’agir d’un conseiller, une directrice, le directeur de ma banque, l’ONG spécialisée, l’enseignant du parent, une avocate, le maire, le bureau de l’administration publique. C’est merveilleux si vous pouvez trouver les ressources en vous, auprès de votre famille, vos amis, votre communauté, votre Confrérie. Sinon, ne soyez pas bloqués mais soyez sages et demandez de l’aide !
Dans le système du Groupe Faly, certaines agences ont des Conseillers du Personnel, des Commissionnaires, des Techniciens et des Ingénieurs en Biologie Relationnelle Inter-Monde. Renseignez-vous auprès du Secrétariat des Ressources Humaines pour obtenir des adresses.
